Ваш город:
893
5996

А вы уже нашли свое призвание?

23 ноября 2022


Признаюсь, когда меня спрашивают о призвании и его поиске, я сама начинаю чувствовать какую-то сверхзадачу. Психологами замечено, что большие задачи вызывают большое напряжение. И часто именно это напряжение мешает легко и радостно поразмышлять о данной теме. Сейчас поделюсь своими наблюдениями о поиске любимого дела.  Я заметила две тенденции поиска.

Первая категория поисковиков считает, что у них есть какая-то миссия, судьба, предопределение, и они не могут почему-то их найти. Чаще они ищут свою профессию у астрологов, нумерологов, экстрасенсов и других специалистов, имеющих доступ к таким знаниям.

А есть вторая категория людей, которые хотят, чтобы работа приносила им удовольствие и удовлетворение. И уже они обращаются к психологам, профориентологам, специалистам по подбору персонала.

Я больше работаю со второй группой людей, которые "не знают, кем хотят быть, когда вырастут". Чем я дольше работаю в сфере выбора профессии, то тем больше убеждаюсь в том, как важно найти свой интерес, любопытство и удовольствие в работе.  Именно интерес является самой мощной мотивацией, приводящей к отличным результатам. И здесь я сталкиваюсь со сложностью. Большинство людей не слышат и не понимают свои настоящие желания и потребности, это создаёт сложности с выбором профессии.

  • Я не знаю, чего я хочу.
  • Я не знаю, чем я хочу заниматься.
  • Меня никто не спрашивал про мои желания.
  • Я не хочу работать.

Большинство обращающихся ко мне людей не связывают работу и удовольствие. Не помню где и когда я нашла три вопроса, которые помогают найти свою любимую работу. Если тема для вас актуальна, то вот эти вопросы.

  1. Что вы готовы делать БЕСПЛАТНО? Например, я готова бесплатно общаться с людьми.
  2. Если вам некомфортно и плохо, что вы начинаете делать интуитивно (автоматически), чтобы вам стало ХОРОШО? Мне помогает беседа с интересным человеком
  3. За что вам люди чаще всего говорят СПАСИБО? Лично мне чаще всего говорят спасибо тоже за общение и помощь.

Ответьте себе на эти три вопроса. Если все три ответа совпали, очень похоже, что вы наши свое любимое дело, осталось придумать как его «монетизировать», но это уже совсем другая история.

Если ответы не совпали, попробуйте объединить все свои слова-ответы и найти  ваше направление деятельности. Возможно, это потребует от вас больше времени, чем предполагалось. Не сдавайтесь! Если у вас самостоятельно не получается объединить все три ответа, то вам лучше поискать специалиста, который поможет вам это сделать.

Если у вас нет ответов на эти три вопроса, то похоже вам нужно поискать специалиста, который поможет вам определиться в вашими желаниями и профессией.


Лихачева Марина.


Количество просмотров: 20314

Вас могут заинтересовать статьи

Рынок труда города Кирова за янарь - февраль 2015 года.
№ 17 (1007) На учете в центре занятости населения города Кирова по состоянию на 1 марта 2015 года было зарегистрировано 2163 гражданина, обратившегося за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1593 человека официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 марта...
Читать далее >
Стрессовое интервью.
Если мы возьмем все резюме, то в 90% прописано волшебное качество "стрессоустойчивый". Но не все кандидаты могут догадываться о том, как им придется доказать это качество на личной встрече с работодателем. Собеседования бывают разные. Одни работодатели готовят тесты для своих соискателей...
Читать далее >
Четыре ошибки при проведении собеседования.
Это статья для тех, кто редко проводит собеседования. Навык проводить интервью, такой же как и другие профессиональные навыки. Но если вы руководитель или собственник бизнеса и у вас нет специалиста, который занимается поиском и подбором персонала, то вы время от времени вынуждены делать это сами....
Читать далее >
Как эффективно взаимодействовать с руководителем-меланхоликом.
Я продолжаю описывать сотрудников и руководителей исходя из их темперамента. И сегодня поговорим о руководителе-меланхолике.  Меланхолики — особый тип руководителей: тонкие натуры, чувствительные, склонные к глубоким размышлениям и осторожности. В профессиональной среде такое поведение...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Компания «Электронный квадрат» ИП Ярков А.В.

Приятно ощущать свою значимость, ведь менеджеры газеты «Рабочие места» всегда готовы придти на помощь, заблаговременно предупреждают о сроках размещения объявления. Приятная ценовая политика газеты тоже немаловажный фактор в нашем общении. Сотрудничать нравится и мы на все 100% довольным результатами работы с газетой «Рабочие места»

Ведущий менеджер по персоналу Наталья Сергеевна Надеева
03.02.2012 г.
ООО "Надежда"
Милые девушки! Спасибо Вам за работу! Где мне найти таких же сотрудников?
Николай Новиков
10.09.2020 г.
ООО «СонЛайт», Сергей Истомин
02.11.2023 г.
ООО Институт «Кировстройпроект»

За время сотрудничества сложилось такое ощущение, что газета «Рабочие места» всегда находится «на расстоянии вытянутой руки». С менеджерами легко связаться, издание вовремя доставляется, а главное наши пожелания по размещению, размерам, содержанию объявления выполняются безукоризненно.

Марина Валентиновна
31.12.2011 г.
Еженедельник "Навигатор"

Выбрали газету "Рабочие места" неслучайно. Главное - это постоянный отклик от соискателей, второе - отличный сервис со стороны менеджера, третье - своевременная отчетность по факту выполненных работ. Приятно работать с командой профессионалов! Так держать!

Руководитель отдела продаж Татьяна Вьялицына
14.06.2013 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.07.2026 Социальный фонд и судебные приставы упростили взыскание алиментов
СФР и судебные приставы изменили порядок удержания а...
06.07.2026 С 1 июля вступили в силу изменения в системе персонифицированного учета
С 1 июля вступили в силу изменения в системе персониф...
все новости
15.07.2026 Мягкая посадка: как вернуться в рабочий ритм без стресса.
Возвращение из отпуска часто напоминает столкновени...
08.07.2026 Отпуск: как фрилансеру уйти на отдых без потери дохода и нервов
Для штатного сотрудника отпуск — это долгожданная д...
все публикации

Опрос

Готовы ли вернуться на одно из прежних мест работы?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц