Ваш город:
1659
4961

Вакансии ЯНАО – выпускникам Вятской ГСХА

3 апреля 2014
№ 25 (913)

31 марта 2014г. перед будущими выпускниками биологического факультета академии выступил заведующий юридическим отделом государственного казенного учреждения «Служба по охране, контролю и регулированию использования биоресурсов ЯНАО» Кирилл Юрьевич Михайлов, коротко рассказав о вакансиях «Службы» и пригласив молодых охотоведов работать по специальности в Ямало-Ненецком автономном округе.

Кирилл Юрьевич отметил, что в «Службе по охране, контролю и регулированию использования биоресурсов ЯНАО» уже работают выпускники Вятской ГСХА, которые зарекомендовали себя грамотными и ответственными специалистами. Поэтому руководство «Службы» приняло решение заключить соглашение о сотрудничестве «с целью содействия в трудоустройстве выпускников биологического факультета Вятской ГСХА по направлению подготовки «Биология» по профилю «Охотоведение».

20 вакансий предлагает «Служба»! На встрече шел разговор о серьезной, суровой, а иногда и героической работе охотоведа: охрана, патрулирование, полевые исследования – работа в тайге по 2-3 месяца в условиях крайнего севера, учет численности диких зверей и птиц, пресечение незаконного использования и добычи охотничьих и водных биологических ресурсов.
Студенты в свою очередь интересовались вопросами заработной платы, жилья, технического оснащения заказников, уточняли виды работ и количество дней отдыха. Зав. юр. отделом К.Ю.Михайлов ответил на вопросы и пояснил, что приглашать работать в «Службу» будут только по рекомендации деканата биологического факультета академии.

Профессию охотоведа выбирают те, кто любит природу и имеет горячее желание заботиться о ней. Биологический факультет Вятской ГСХА уже выпустил около двух тысяч дипломированных специалистов-охотоведов, в 2014 году еще 75 человек получат диплом специалиста или бакалавра охотоведения. Академия занимает одно из ведущих мест среди российских вузов по подготовке данных специалистов и вносит значительный вклад в дело охраны природы.

В настоящее время ощущается нехватка молодых специалистов, в том числе и охотоведов. В Центр содействия трудоустройству студентов заявки приходят из Татарстана и Удмуртии, Архангельска и Дальнего Востока. Выбор есть. Решение принимать молодым, пусть оно будет правильным!

Для справки:

89 регион – Ямало-Ненецкий автономный округ – столица Салехард – Уральский Федеральный округ– Западно-сибирский экономический район - территория 769, 250 тыс. кв. км - общая численность населения более 500 тыс. чел.


Количество просмотров: 24375

Вас могут заинтересовать статьи

Работодатель и работник - давайте работать дружно
2012 год, № 53 (737) К вопросу о трудовых спорах Нарушение норм права в сфере трудовых правоотношений является одной из острых проблем современного общества. Причиной этому является изначально заложенная в отношениях между работником и работодателем...
Читать далее >
Хочу у Вас работать!
2012 год, № 101/102 (785/786) Мечта любого работодателя, самый сладкий сон рекрутера – фраза потенциального сотрудника: «Хочу у вас работать!». И если для работодателя новый сотрудник — это свежие идеи, столь необходимые рабочие руки, трудовой потенциал, то для соискателя новое место работы...
Читать далее >
Искусство корпоративного подарка: правила хорошего тона
Время от времени каждый из нас сталкивается с тем, что необходимо сделать подарок коллеге, руководителю, партнёру и т. д. Однако далеко не каждый подарок способен произвести нужное впечатление и доставить радость адресату. Важно помнить несколько простых рекомендаций, чтобы ваш презент был принят...
Читать далее >
Куда делся персонал?
- Рынок труда г. Кирова полностью деградировал! - таким возгласом меня встретил работодатель, когда я пришла к нему на переговоры. Я успела лишь кивнуть, он продолжал свою речь, полную возмущения и растерянности. - Полнейшая безответственность и нежелание работать! Я размещаю объявление на...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

АО "Булочно-кондитерский комбинат"
Вы лучшая газета в поиске рабочих, в меньшей степени -  специалистов, и совсем не руководителей. Может использовать технологию  ХэдХантера, который ориентировался на рабочих, которые были не их целевой аудиторией и за счет:  «ХэХэ.Ру» смогли же рабочих подтянуть к сайту.
Может тоже «гламура» какого добавить )))
Отзывы с сайта раньше приходили, сейчас нет, но и когда приходили только с телефоном, не удобно, не будешь звонить, иногда бы быстро написать, т.е. надо, чтобы эл.почта приходила в отклике.
Пока так )))
С уважением, Скочилова Татьяна Владимировна, помощник генерального директора по кадрам
25.02.2020 г.
Кировский Лесопромышленный колледж

Благодарим газету «Рабочие места» за качественную работу. Особенно хочется отметить оперативность. Надеемся на долговременное плодотворное сотрудничество.

Кулябина Татьяна Николаевна (специалист по кадрам)
17.11.2007 г.
ООО «Партнер»
ООО "ПАРТНЕР периодически обращается к Вам для размещения объявлений по найму работников. Сотрудники Вашей компании всегда отзывчивы, оперативно реагируют на обращения клиентов. Отдельно хотелось бы отметить и поблагодарить менеджера Марину, за ее доброжелательность и мобильность в работе. Спасибо. Надеемся на дальнейшее сотрудничество.
Варанкина Л. В., начальник юридического отдела.
21.04.2017 г.
УКС Авитэк
Работать с газетой очень нравится. Количество звонков соискателей, конечно, зависит от уровня вакансии. По "рабочим" вакансиям звонят чаще, ссылаясь на газету. Работа менеджеров устраивает на 100%. При отсутствии менеджера, работающего с нами, всегда можно оставить информацию любому другому сотруднику и быть уверенным в том, что она будет принята к исполнению.
Анна Алалыкина, начальник отдела кадров
30.03.2015 г.
Мебель "СЛАВА"
20.10.2023 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
15.04.2026 Как эффективно взаимодействовать с начальником-флегматиком.
Я продолжаю рассказывать о том, как эффективно взаим...
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
все публикации

Опрос

Причина, по которой Вы ищете новую работу?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц